RECRUIT

採用情報

ブラスト加工

SCROLL

応募をご検討の皆様へ

MESSAGE

当社は、平成元年創業以来、「鉄をサビから守り社会に貢献する」をモットーに、 鉄鋼物の防錆加工に注力してまいりました。 お客様のニーズに合わせたサービスを提供し、おかげさまで多方面から高い支持を得ております。 お取引先の製品は、水道管や落橋防止、土木に使用される資材など、 社会のインフラ整備に欠かせない仕事です。 私たちと共に、モノづくりを通じて社会貢献したい皆様のご応募をお待ちしております。

ブラステムの仕事内容

WORKS

フォークリフトや玉掛作業・天井クレーンを使って製品の運搬、ブラスト作業、溶射作業(ロボットティーチングあり)、吹き付け塗装作業(塗装機または手作業)、製品の目視・機器による検査、梱包作業、積み込み作業、などの工程があります。

当社で働いている社員は、当社に来るまでは経験がない人が多いため、未経験の方が来られても、社員の成長を考えて指導をしていきます。日々、違ったものを加工するため、技術力が身につきます。

先輩の声

VOICE

塗装

塗装について

勤続年数4年 36歳

私は入社以来、塗装作業を担当しています。どの会社に入ってもそうだと思いますが、最初は不安だと思います。とにかく自分から環境に慣れるように、好きになれるようになっていかないと仕事が成り立たない。まずはそこからだと思います。

毎日が同じ作業ではなく、色々な作業をしていくので技術力も付きとても楽しい仕事だと思います。社員同士も笑いあいながら話せる良い職場だと思います。

営業・工程管理について

勤続年数8年 40歳

私は営業、工程管理を担当しています。最初は、知識が何もない状態からのスタートでしたが、先輩たちから多くの指導・アドバイスをいただくことで専門的な知識を身に付けることができました。

営業活動では、お客様からの要望に応えることで仕事も増えていきました。

大変な時はありますが、成果を実感できるので、やりがいがあります。

社会人として、技術者として、うまくやっていけるのかという不安が誰しもあると思いますが、未経験者でも1からサポートしてもらえる環境が当社にはあります。

部署間での情報共有も多く、困った時は諸先輩にアドバイスを頂ける風通しの良い職場です。

営業

福利厚生

BENEFITS

各種手当

各種手当

退職金制度、有給休暇、こども手当:18 歳未満の子1人につき 5,000 円、皆勤手当:10,000 円、職能手当は 0~40,000、役職手当0~50,000円支給しております。 勤続2年以上の社員は、退職金制度の対象となります。 有休休暇は、半日単位で取得できます。平均取得日数は 10 日程です。基本は事前申請ですが、 事情により事後申請も可能です。 通勤手当5000〜11000円、有休休暇は計画的に取得できるよう、3日のドリーム休暇、2日の指定有休があります。

こどもの学校行事

資格取得制度

ブラステムでは入社後、必要な講習や免許取得ができ、社員の積極的なスキルアップをサポートしています。 また、費用は全額当社で負担しております。

主な資格

  • 床上操作式クレーン
  • 玉掛
  • フォークリフト
  •  塗装試験
  • 溶射技能士

…など

こどもの学校行事

こどもの学校行事

お子さんの学校行事は積極的に参加して頂いております。

健康管理

健康管理

年2回の有機溶剤の健康診断、年1回の健康診断、作業環境測定を実施するなど、社員の体調 管理と作業環境は重要と考えております。

作業着・安全具の支給

作業着・安全具の支給

防護服、安全靴、マスクなど作業に必要な安全具は会社が負担します。作業着も年2回、夏/冬用を支給しています。

安心の育成制度

安心の育成制度

当社で働いている社員の多くは、業界未経験で入社した社員です。入社後は、社員の成長を考え、1対1で丁寧に教えて育ててゆく、安心の育成制度をご準備しております。

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